MAN Zukunftslabor erhält XING New Work Award 2018

MAN Truck & Bus hat für sein Zukunftslabor-Projekt den “XING New Work Award 2018” in der Kategorie “etablierte Unternehmen” erhalten. Ausgezeichnet werden Unternehmen, die besonders innovative Modelle für die Arbeitsprozesse von morgen initiiert haben. Dies gilt zweifellos im Falle von MAN´s Zukunftslabor. Dieses neuartige Bürokonzept verfolgt auf rund 300 Quadratmetern einen Open-Space-Ansatz und ist in verschiedene Zonen unterteilt, die individuell auf die unterschiedlichsten Arbeitssituationen zugeschnitten sind. Ausgestattet mit einer neuen, modernen IT-Infrastruktur bietet das MAN Fahrzeug-Labor die Möglichkeit, verschiedene Hard- und Softwarelösungen auszuprobieren. Am Standort München steht den Mitarbeitern ein großer Experimentierbereich zur Verfügung, der durch sein innovatives Layout und modernste IT-Ausstattung perfekt auf die Arbeitswelt von morgen zugeschnitten ist. Damit ist das Zukunftslabor ein Meilenstein auf dem Weg in die Arbeitswelt 4.0 bei MAN Truck & Bus.

“Ich freue mich über den XING New Work Award. Rund 60.000 User haben online für den Gewinner gestimmt. Die große Resonanz zeigt, dass unser Konzept für das MAN Labor überzeugt. Da wir auch von unseren eigenen Mitarbeitern ein ähnliches Feedback erhalten haben, sind die ersten Erkenntnisse aus diesem Projekt bereits in die Planungen unseres Unternehmens für zusätzliche Büroflächen eingeflossen. Damit wird das Arbeitsumfeld der Zukunft Realität”, sagt Dr. Carsten Intra, Personalvorstand bei MAN Truck & Bus.

Seit Mai 2017 nutzen Teams aus allen Unternehmensbereichen die Möglichkeit, die Räume für einen Monat zu nutzen. Hier können sie moderne Arbeitsformen ausprobieren und mitgestalten. Rund 200 Mitarbeiter des Nutzfahrzeugherstellers haben diese neue Arbeitsumgebung bereits getestet. Um das MAN Zukunftslabor erfolgreich zu realisieren, hat sich die MAN Truck & Bus für einen 360-Grad-Ansatz entschieden. Neben der wissenschaftlichen Begleitung durch das Fraunhofer-Institut steht ein Coach für agile Arbeitsmethoden zur Verfügung, der die internen Teams unterstützt. Er zeigt neue Wege der Zusammenarbeit auf und macht die Mitarbeiter mit den entsprechenden Werkzeugen vertraut.